Liderança Criacional

Um toque mais humano na formação das equipes

O Programa Liderança Criacional é uma nova forma de liderança, onde o Benefício da Felicidade leva à valorização do ser humano e é o foco principal na criação de equipes, de modo que possamos aproveitar os talentos de cada um de acordo com as necessidades da equipe devidamente sintonizada com a missão, a visão e os valores da empresa. Abaixo estão os itens abordados no programa. 

Liderança Segura

No primeiro contato para a formação de uma equipe temos que conquistar a confiança, pois quando a outra pessoa confia em mim ela assimila melhor o que estou dizendo e abre o caminho que fortalece o entendimento. As técnicas de Rapport, PNL e o teste de Análise Comportamental podem ajudar muito nesse momento para que o candidato contratado esteja perfeitamente afinado com o perfil que a empresa necessita.

comunicação POSITIVA

Usando os benefícios da Felicidade associado ao conhecimento dos canais de comunicação, você vai tornar seus liderados pessoas mais conscientes, ajudando a superar suas fraquezas e necessidades, estando sintonizados às necessidades da empresa. Neste módulo abordamos as técnicas de Feedback e Follow Up mais modernas juntamente com a psicologia positiva alcançada pela geração de felicidade  para aumentar a autoconfiança e dar motivação aos colaboradores.

PERFIL

COMPORTAMENTAL

Para ser um Líder Criacional você deve desenvolver a percepção dos sinais inconscientes na fisiologia, na expressão facial, na congruência entre o que é visto e o que é falado nos diálogos com um liderado. Você vai saber se o outro está lembrando uma coisa que aconteceu ou está simplesmente criando uma história. Neste módulo aprendemos a interpretar o teste de Perfil Comportamental feito com cada candidato e assim entender se ele cumpri as necessidades da função, as diretrizes e os valores da empresa.

ELIMINANDO OS

Autossabotadores

Os autossabotadores existem de forma oculta, constituindo hábitos e comportamentos que  destroem os nossos resultados !

Faz parte do autoconhecimento de um líder conhecer quais são seus sabotadores, assim como os sabotadores de seus liderados. Esse conhecimento traz a correção de muitos problemas que ocorrem na equipe, assim como na solução de conflitos e potencialização dos talentos de cada liderado.

As linguagens do cérebro

Entre você e a sua equipe ou aquele que você está liderando existem dois Egos, o seu e o do outro, que podem interferir na comunicação. Conhecendo as linguagens do cérebro (Ego) você rompe esses bloqueios, aumenta o seu poder de liderança, soluciona conflitos, evita as objeções e obtém resultados de sucesso, aumentando sensivelmente o desempenho da sua equipe.

Acionadores Mentais

Utilizando os Acionadores Mentais você conversa com o cérebro emocional da outra pessoa e aumenta a possibilidade de obter um entendimento harmônico. Segundo o psicólogo Robert Cialdini, em seu livro best seller “Armas da Persuasão”, 90% das pessoas usam o cérebro emocional para tomar decisões.

Com o uso dessa ferramenta na liderança de equipes podemos minimizar as objeções, gerar motivação na execução de projetos, aumentar a performance individual de cada um principalmente quando damos Feedbacks nos projetos de longa duração.

Para quem é esse programa?

Esse programa foi criado para auxiliar o crescimento profissional de empresários, microempresários, microempreendedores, diretores, chefes de departamentos, gerentes, funcionários de RH, gestores e líderes de todos os tipos que queiram ter uma equipe harmônica, motivada, com evolução pessoal permanente, vencedora em seus desafios e geradora de realizações extraordinárias.

Qual é o objetivo desse programa?

Preparar os lideres e empresários para obter destaque e sucesso com sua empresa, se adaptando a novas situações de mercado, e encontrando forças para superar os desafios. 

Pensando nisso eu criei o Programa Liderança Criacional, que é um treinamento com técnicas de vanguarda desenvolvidas na Universidade de Harvard para lideres e empresários, que pode ajudar a transformar uma crise em uma oportunidade de crescimento, com equipes menores e mais produtivas.

Nesse treinamento focamos no crescimento de toda a equipe de modo que contribuam para missão, visão e valores da empresa, desenvolvendo novas formas de interação entre cada um e assim usando as técnicas de felicidade alcancem a melhor versão.

Uma missão, visão e valores verdadeiros podem levar não só ao crescimento da empresa como da sociedade em que ela está inserida. Assim o cuidado com seus colaboradores estará sempre impulsionando o crescimento como indivíduo, como equipe, como empresa e influenciando à muitas outras vidas as quais não está diretamente ligado.

O ponto alto desse programa está na utilização dos Benefícios da Felicidade aplicado no meio corporativo que foram estudados profundamente na Universidade de Harvard

Missão, visão e valores

Missão, Visão e Valores são o conjunto de diretrizes fundamentais que regem uma organização. O trio Missão-Visão-Valores é um recurso de extrema importância para orientar o planejamento estratégico e construir a identidade organizacional, assim como ajudar o líder a orientar o comportamento da equipe e estabelecer uma unidade entre os colaboradores da empresa.

sobre o programa

São 8 encontros online pelo Zoom ou presencial à combinar o local, com 2h30 de duração, em grupo de 6 pessoas, uma vez por semana. Em cada sessão haverá apresentação da teoria, práticas e perguntas de acordo com os tópicos apresentados.

O investimento é R$847,00 e no cartão de crédito pode ser parcelado em até 12 vezes de R$85,04 ou à vista também pelo boleto bancário. 

Início logo após a inscrição.

Preencha o formulário abaixo e participe da Live Liderança Criacional.

entendendo

o flow

Flow é um estado de pleno foco e direção, gerado por se trabalhar na área das habilidades individuais de cada um. Nessa técnica também usamos ferramentas geradoras de felicidade principalmente para alterar o estado de ansiedade ou relaxamento de um liderado para que ele saia desse estado e alcance a Sua Melhor Versão (o flow), assim como também podemos ajudá-lo a sair da apatia, das preocupações e tédio.

O Flow é importante para você entender o funcionário e saber porque ele não está tendo resultados satisfatórios.

Live "Liderança Criacional"
Prática - ferramenta de Valores - pelo Zoom
Inscreva-se e participe da próxima Live! Vou explicar com detalhes como aplicar a ferramenta de Valores?
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